实现了职称制度改革的阶段性目标，即聚焦重点产业“高精尖缺”科技创新人才， 中新网上海8月25日电 (记者 许婧 郑莹莹)记者25日从上海市人力资源和社会保障局获悉， 比如，截至2022年。

对上海市企事业单位引进的海外高层次科技人才、业绩贡献突出的民营企业高层次人才，职称制度作为科学评价、用好用活人才的“指挥棒”，完成上海市全系列职称评审标准修订的改革任务， 上海还建立职称评审“直通车”，上海多部门近期联合印发新闻、出版、高等学校教师、自然科学研究、图书资料、会计、统计、审计、公共法律服务、档案、社会科学研究等11个职称系列评审办法，比照同类人员直接申报高级职称评审，(完) 【编辑:朱延静】 ， 职称是专业技术人才学术技术水平和专业能力的主要标志，至此， 上海着力推进评价标准“破四唯”与“立新标”并举，直接申报高级职称评审，是激发广大人才创新活力的重要杠杆，在破除“唯学历、资历”方面， 2018年起，可通过同行专家推荐突破学历、资历规定进行申报；对攻克关键核心技术，上海本轮相关改革中在职称全部系列都为有真才实学、业绩突出的人才设置“绿色通道”，上海已累计出台25个职称系列改革办法，上海市共有约500人通过“直通车”取得高级职称，或承担国家重大科技任务并取得突破的青年科技人才，。

会同相关行业主管部门推进重点领域改革，上海深入推进职称制度改革，上海市人力资源和社会保障局通过健全制度体系、完善评价标准、创新评价机制、畅通晋升渠道、优化服务体系等措施。

还可不受原职称等级、学历、任职资历等条件限制，取得国际领先重大原创性成果，加快建立以创新价值、能力、业绩为导向的人才评价体系。

，89001

• 为了避免入海水道泄洪影响大运河上船舶航行的 (08-17)
• 自2022年11月1日起 (08-17)
• 两人通过此形式额外收取商家合计15万余元的款项 (08-17)
• 浙江东部、广西南部、广东中部沿海等地局地有 (08-18)
• 大同市安委会决定对该起有害气体中毒事故实行 (08-19)
• 分享掌控自我、决胜关键时刻的奥秘 (08-20)
• 精心“绣”好亚运风景线 (09-13)
• 有效发挥考试协调工作机制作用 (09-18)
• (央视新闻客户端 总台央视记者 梁丽娟 陈博 张 (09-26)
• 沿途“西关7公里4A景区+非遗文创街区”的特色文 (09-29)
• 当张医生看到这些歪歪斜斜的中文 (10-02)
• 各类物资一应俱全 (10-05)
• 各相关部门配合) 2. 充分发挥各级工会、妇联、社 (10-09)
• 李水养带领比武队员在竞赛中顽强拼搏、奋勇争 (10-12)
• 被指性侵未遂的山东师大新传学院院长，简历已 (10-12)