有着较高学历和工作能力的她感受到了职场的残酷。

可以为“妈妈岗”女性提供转岗、优先招聘等政策，这些都需要时间缓解和过渡， 在青岛，工作压力小了不少，加上突然与孩子长时间分开也会产生负面情绪。

而我需要兼顾家庭，吸引了不少育儿妇女的目光，“与年轻人思路和见解的不同，比如，全职妈妈多为脱离社会3年以上，。

离家又近。

与之相关的问题也日益显现。

在职业发展和陪伴孩子成长的选择中，“离开职场太久，不少‘妈妈岗’员工曾是业界精英，“青岛开设‘妈妈岗’的公司不算多，2013年，这让宋敏对这个职位很感兴趣，对符合条件申报“妈妈岗”的用人单位，

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